驛城區(qū)質(zhì)監(jiān)分局規(guī)范行政行為優(yōu)化作風建設
摘要： 本報訊 （記者 蘇建威）今年初以來，驛城區(qū)質(zhì)監(jiān)分局以作風紀律整頓活動為契機，強化工作紀律，規(guī)范行政行為，優(yōu)化作風建設。一是加強學習，提升工作主動性。該局開展思想作風紀律教育活動，采取多項措施加強學
本報訊 （記者 蘇建威）今年初以來，驛城區(qū)質(zhì)監(jiān)分局以作風紀律整頓活動為契機，強化工作紀律，規(guī)范行政行為，優(yōu)化作風建設。
一是加強學習，提升工作主動性。該局開展思想作風紀律教育活動，采取多項措施加強學習，開展廉政教育。二是強化監(jiān)督，提升工作效能。加強督察工作，不定期對各項制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，各科室每月一匯報重點工作開展情況，找出下一步工作方法。三是加大責任追究，強化工作自律性。加大對違紀問題的責任追究，強化工作目標管理與考核結果的運用，把各項考核結果與分管領導和科室人員年終考評結果掛鉤。四是政務公開，簡化辦事流程。在辦公樓公開行政職能、服務內(nèi)容項目、服務承諾、科室人員聯(lián)系電話等，簡化辦事流程，增強工作透明性，體現(xiàn)方法靈活性。五是加強窗口建設，爭創(chuàng)紅旗窗口。對有行政許可的項目，一律到區(qū)政府行政服務大廳辦理，積極開辟服務企業(yè)“綠色通道”，對企業(yè)在辦理中不懂的問題進行當場指導幫助，落實首問負責制、限時辦結制、責任追究制和服務承諾制。
責任編輯：lidong
(原標題：駐馬店網(wǎng))
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