新蔡縣供電公司:強(qiáng)化同業(yè)對標(biāo)管理
摘要:駐馬店網(wǎng)訊(通訊員 葛軍、宋磊)4月25日,新蔡縣供電公司對2016年第一季度同業(yè)對標(biāo)考核情況進(jìn)行通報(bào),對同業(yè)對標(biāo)指標(biāo)進(jìn)行深入分析,對指標(biāo)短板進(jìn)行診斷,對癥下藥開&ldqu
駐馬店網(wǎng)訊(通訊員 葛軍、宋磊)
今年以來,該公司按照“宣傳發(fā)動(dòng)、現(xiàn)狀分析、標(biāo)桿選定、對標(biāo)比較、最佳實(shí)踐、指標(biāo)評價(jià)、持續(xù)改進(jìn)”七個(gè)階段認(rèn)真分析各個(gè)階段的工作特點(diǎn),結(jié)合工作實(shí)際,制定詳細(xì)的對標(biāo)工作方案,全力、全面的推行對標(biāo)工作。對同業(yè)對標(biāo)工作及年度業(yè)績考核工作進(jìn)行詳盡分工,對專業(yè)管理責(zé)任到部室,單項(xiàng)指標(biāo)管理分解到個(gè)人,實(shí)行“月發(fā)布”、“季評審”、“年終審”制度。制定下發(fā)了《新蔡縣供電公司同業(yè)對標(biāo)及年度業(yè)績考核管理辦法》和《新蔡縣供電公司同業(yè)對標(biāo)及年度業(yè)績考核工作獎(jiǎng)懲辦法》。將同業(yè)對標(biāo)與績效考核有效結(jié)合,層層簽訂績效合約,實(shí)現(xiàn)“以指標(biāo)促工作,以工作提指標(biāo)”,促進(jìn)企業(yè)管理提升。
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(原標(biāo)題:駐馬店網(wǎng))
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