本報訊 （記者 劉付明 通訊員 張文澤 王懷慶）近年來，平輿縣深入實施人才強縣戰(zhàn)略，牢牢把握人才引進、成長、激勵等關鍵環(huán)節(jié)，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，促進人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，為助推全縣經濟社會快速發(fā)展提供了強有力的人才保障和智力支持。

管理使用“科學化”，以政策激勵人才。該縣積極引入外來人才，大力培訓鄉(xiāng)土人才，實行領導干部聯系專家制度，努力為各類人才施展才華營造寬松環(huán)境，進而推動縣域經濟穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展。今年初以來，該縣通過特聘技術顧問、兼職技術人員、技術總監(jiān)、特約顧問等形式，先后引進省內外各類專家及高級專業(yè)技術人員、高級技能型人才83人。這些人才的引入，提高了全縣專業(yè)技術人才的整體創(chuàng)新能力，提升了科技人才的整體水平?，斞殴疽阅晷?/span>10萬元的標準從上海聘請了兩名GMP管理的高級生產顧問，招聘具有研究生學歷生物制藥行業(yè)科技產品研發(fā)人員5名，為提高公司產品質量提供了智力支持。

日常服務“保姆化”，以環(huán)境吸引人才。該縣持續(xù)抓好產業(yè)集聚區(qū)建設，打造“兩區(qū)四園一中心”，“兩區(qū)”即產業(yè)集聚區(qū)、皮革專業(yè)園區(qū)，“四園”即皮革皮具產業(yè)園、電子信息產業(yè)園、防水產業(yè)園、農副產品加工產業(yè)園，“一中心”即綜合服務中心。在優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境、改進服務方式上下功夫，建立健全服務承諾制、政務公開制、服務限期制、首長問責制、電話預約制、一站式審批制、全程跟蹤服務制等機制，為投資者提供“保姆式”服務。同時，該縣嚴肅查處“四亂”，對重點企業(yè)實行掛牌保護，開展公眾評議行風活動，大力整治企業(yè)和項目周邊治安環(huán)境，不斷優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。截至目前，該縣產業(yè)集聚區(qū)入駐企業(yè)238家，其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)124家，就業(yè)人員3萬人。2015年，該縣產業(yè)集聚區(qū)完成固定資產投資87.6億元，同比增長2.1%；規(guī)模以上工業(yè)增加值實現62.45億元，同比增長9.2%，實現稅收1.5億元。

技術培訓“精細化”，以產業(yè)培育人才。近年來，科技型農民在平輿層出不窮，為開發(fā)培養(yǎng)農村實用人才，發(fā)揮鄉(xiāng)土人才作用，該縣先后與鄭州大學、省農科院等12所院校、科研單位建立了聯系和協(xié)作關系，先后聘請32名專家教授到平輿講學授課，共培訓鄉(xiāng)土技術骨干2000多人，培訓農民2萬多人次。目前，全縣已擁有各類鄉(xiāng)土科技人才3000多人，其中有1100多人獲得了技術職稱。雙廟鄉(xiāng)梁橋村的秦三中因為愛鉆研農業(yè)科技，被鄉(xiāng)親們親切地稱為“土專家”、“田秀才”。

溝通交流“人性化”，以鄉(xiāng)情感召人才。該縣把“回歸工程”作為項目建設的重中之重，以鄉(xiāng)情感召平輿籍外出務工成功人士反哺家鄉(xiāng)，支援家鄉(xiāng)經濟建設。該縣每年召開各種形式的平輿籍老鄉(xiāng)聯誼會，鼓勵他們?yōu)榧亦l(xiāng)招商引資和項目建設鋪路搭橋，鼓勵他們回鄉(xiāng)投資興辦企業(yè)。根據人們的傳統(tǒng)習慣，利用中秋節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)假日在外工作人員回鄉(xiāng)探親的有利時機，縣委、縣政府每年都要邀請一些回鄉(xiāng)探親人員，召開各種形式的座談會、聯誼會共商平輿發(fā)展大計，宣傳平輿的投資環(huán)境和創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢，并組織他們參觀該縣近年來的經濟發(fā)展成果和項目建設成果，以成功的事例和真摯的鄉(xiāng)情帶動、感動、打動他們回鄉(xiāng)投資興業(yè)。每年舉行“十大務工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)之星”評選活動，以縣委、縣政府的名義頒發(fā)“愛家鄉(xiāng)名人”牌匾，并與上級新聞單位聯動開展“聚焦打工經濟新聞采訪萬里行”，重點宣傳事業(yè)有成的務工人員，并制成展板在全縣巡回宣傳。近年來，平輿縣外出務工成功人士紛紛返鄉(xiāng)投資興業(yè)，辦工廠、建學校、修道路，涌現出一股回歸創(chuàng)業(yè)熱潮。今年以來，已有30多家回歸項目在縣產業(yè)集聚區(qū)落戶生根，50余名外出務工成功人士在家鄉(xiāng)達成投資意向。