?汝南泰隆村鎮(zhèn)銀行賦能員工成長助力業(yè)務(wù)發(fā)展

2025-07-01 10:41　來源：駐馬店網(wǎng) 責(zé)任編輯：李旻

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摘要：該行引入外部管理類課程，圍繞管理角色轉(zhuǎn)變、如何向上管理、如何向下溝通、團隊如何配置等方面，深刻揭示了一個優(yōu)秀的管理者要聚焦業(yè)務(wù)發(fā)展和隊伍建設(shè)，不僅要著眼完成當(dāng)下任務(wù)，還要通過人才培養(yǎng)、業(yè)務(wù)探索、招聘新人等途徑提升團隊水平，不斷尋找能結(jié)伴同行的戰(zhàn)友，跟上企業(yè)發(fā)展步伐，為企業(yè)...

駐馬店網(wǎng)訊（記者蔣丹陽通訊員薛如玉）為落實關(guān)鍵群體的體系化培養(yǎng)，加強崗位應(yīng)知應(yīng)會教育，近日，汝南泰隆村鎮(zhèn)銀行開展“管理能力提升”主題培訓(xùn)，各支行行長、業(yè)務(wù)團隊負責(zé)人和營業(yè)經(jīng)理及梯隊參加。

該行引入外部管理類課程，圍繞管理角色轉(zhuǎn)變、如何向上管理、如何向下溝通、團隊如何配置等方面，深刻揭示了一個優(yōu)秀的管理者要聚焦業(yè)務(wù)發(fā)展和隊伍建設(shè)，不僅要著眼完成當(dāng)下任務(wù)，還要通過人才培養(yǎng)、業(yè)務(wù)探索、招聘新人等途徑提升團隊水平，不斷尋找能結(jié)伴同行的戰(zhàn)友，跟上企業(yè)發(fā)展步伐，為企業(yè)輸送源源不斷的中堅力量。

此次培訓(xùn)，幫助大家掌握了與上級有效溝通并獲得資源、同下屬建立良好關(guān)系的技巧，同時學(xué)會了在工作中使用有效的方法激勵下屬、科學(xué)配置能打勝仗的堅實團隊。據(jù)悉，該行將持續(xù)關(guān)注關(guān)鍵群體的體系化培養(yǎng)，賦能員工成長，為全行發(fā)展增添動力。

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