工作不用去遠(yuǎn)方 家鄉(xiāng)就是好地方

——2017年駐馬店市春季綜合人才招聘會(huì)見(jiàn)聞

記者 張新理 實(shí)習(xí)生 展路振

    “交了簡(jiǎn)歷，當(dāng)場(chǎng)就進(jìn)行簡(jiǎn)單的面試了，感覺(jué)還不錯(cuò)，應(yīng)該可以在家門口就業(yè)了。”袁明慧笑著說(shuō)。

    2012年，大學(xué)畢業(yè)后她就去了廣州工作，但是在外打工的日子始終沒(méi)有歸屬感，3歲的孩子在老家讓父母帶著。“以前在廣州工作期間，心里老牽掛著家里的老人和孩子?，F(xiàn)在咱們駐馬店市發(fā)展很快，聽(tīng)說(shuō)國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)在這里落戶，就業(yè)機(jī)會(huì)也增多了。我想在家鄉(xiāng)找個(gè)工作，結(jié)束這種長(zhǎng)年漂泊在外的打工生活。”

    為了滿足用人單位和求職者的需求，為各類人才創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供服務(wù)，駐馬店市人才交流中心于2月14日~15日在市人力資源服務(wù)中心一樓大廳舉辦以“真情系人才，春風(fēng)送崗來(lái)”為主題的春季綜合人才招聘會(huì)。千余崗位等待著各類人才前來(lái)應(yīng)聘。

家門口就業(yè)，小孩的不良習(xí)慣得到糾正

    家住市雪松大道中段紗廠社區(qū)的劉燕與愛(ài)人在東莞打工10年，小孩已經(jīng)13歲了。多年沒(méi)回家過(guò)春節(jié)的她與丈夫在去年底回到家，發(fā)現(xiàn)小孩因?yàn)楦改覆辉谏磉吀馄派钊旧狭瞬簧賽毫?xí)，學(xué)習(xí)成績(jī)也很不理想，便與丈夫商量今年她不去東莞打工了，就近找工作，丈夫也滿口同意。2月15日，她參加了2017年春季綜合人才招聘會(huì)。因?yàn)樽约阂郧霸诿廊輽C(jī)構(gòu)上班多年，便選擇了相關(guān)行業(yè)應(yīng)聘，沒(méi)想到一舉成功，2月16日就開(kāi)始上班。

    “以前，我在東莞美容機(jī)構(gòu)上班，每個(gè)月平均在4000元左右。現(xiàn)在由于自己是熟手，工資是3000元左右，聽(tīng)說(shuō)像自己這樣的熟手很容易成為管理人員，工資還會(huì)漲。目前，由于自己有時(shí)間管理小孩，兒子的不良習(xí)慣可以得到糾正，自己再也不用擔(dān)心娃兒的成長(zhǎng)了。”

    我市是勞務(wù)輸出大市，每年有數(shù)萬(wàn)農(nóng)民工外出務(wù)工。近年來(lái)，隨著我市加大招商引資力度，入駐企業(yè)日益增多，就業(yè)環(huán)境日趨完善，外出農(nóng)民工不斷“回巢”。為此，市、縣區(qū)人力資源和社會(huì)保障部門搶抓機(jī)遇，通過(guò)組織返鄉(xiāng)農(nóng)民工參加企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)等方式引導(dǎo)農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)。另外，隨著市政府先后出臺(tái)了《關(guān)于支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》、《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》等一系列政策文件，從健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系、完善創(chuàng)業(yè)政策體系、建立創(chuàng)業(yè)保障體系等方面，提出一系列真金白銀的舉措，全面激發(fā)了農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的熱情。  

家門口招聘會(huì)，見(jiàn)證用工市場(chǎng)之變

    “2017年我市春季綜合人才招聘會(huì)最大變化就是服務(wù)業(yè)和有技術(shù)含量的高新產(chǎn)業(yè)。”市人才交流中心有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說(shuō)。面對(duì)國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)下行壓力，傳統(tǒng)制造業(yè)招聘崗位數(shù)量有所下降，但服務(wù)業(yè)、高新產(chǎn)業(yè)不僅招聘數(shù)量增加，還有諸多崗位月薪接近萬(wàn)元。

    筆者在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)看到，今年我市招聘企業(yè)比較青睞技術(shù)工人，需求量占到了四成至五成。一些對(duì)技術(shù)有一定要求的崗位，工資開(kāi)到了5000元，而普工基本工資也在2500元至3500元，文職類工資在2000元至2500元。筆者注意到，與往年招聘會(huì)不同的是，絕大多數(shù)企業(yè)在招工細(xì)則上除了介紹公司概況外，還將福利待遇寫得非常詳細(xì)。

    市人力資源和社會(huì)保障局有關(guān)負(fù)責(zé)人指出，今年涌現(xiàn)的大學(xué)生、農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)熱潮有效地改善了城鄉(xiāng)“空心化”問(wèn)題，這是經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的一部分，高端制造業(yè)更需在此時(shí)儲(chǔ)備人才。172