團(tuán)結(jié)奮進(jìn) 務(wù)實(shí)創(chuàng)新 努力推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展再上臺(tái)階

——2017年全市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議暨優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口表彰大會(huì)側(cè)記

市人社局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)王勇在全市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議上的講話（摘要）

       核心提示：2月17日，全市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議在駐馬店市職工活動(dòng)中心召開(kāi)。市委常委、常務(wù)副市長(zhǎng)張昕就關(guān)于人力資源和社會(huì)保障工作作出了重要批示。

       批示指出，2016年，全市各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府決策部署，牢牢把握“民生為本、人才優(yōu)先”工作主線，圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點(diǎn)，專項(xiàng)帶動(dòng)，在就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障、人事人才、收入分配、勞動(dòng)關(guān)系等方面都取得了新成績(jī)，圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了“十三五”良好開(kāi)局，為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)。在此，謹(jǐn)向全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)廣大干部職工致以誠(chéng)摯問(wèn)候及衷心感謝。

       2017年是實(shí)施“十三五”規(guī)劃的關(guān)鍵的一年，也是貫徹落實(shí)市四次黨代會(huì)精神的開(kāi)局之年，希望全市各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)要按照市四次黨代會(huì)和市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議部署，緊緊圍繞保障和改善民生，突出抓好就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，織密扎牢社會(huì)保障安全網(wǎng)，不斷創(chuàng)新人才發(fā)展體制機(jī)制，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，穩(wěn)妥推進(jìn)各項(xiàng)改革，努力推動(dòng)全市人力資源和社會(huì)保障工作再上臺(tái)階，為加快“四個(gè)駐馬店”建設(shè)、決勝全面建成小康社會(huì)作出更大貢獻(xiàn)！

 

市人力資源和社會(huì)保障局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)王勇作2017年工作報(bào)告。

同志們：

       這次全市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議是經(jīng)市政府同意召開(kāi)的。主要任務(wù)是深入貫徹市四次黨代會(huì)、市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，落實(shí)全省人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議部署，總結(jié)2016年工作，部署2017年重點(diǎn)任務(wù)。

 

團(tuán)結(jié)拼搏，務(wù)實(shí)重干，各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)圓滿完成

 

       2016年，在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)牢牢把握“民生為本、人才優(yōu)先”工作主線，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了“十三五”良好開(kāi)局。

       一是各項(xiàng)民生實(shí)事順利完成，人民群眾獲得感進(jìn)一步增強(qiáng)。

       創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作成效顯著。全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)7.67萬(wàn)人，失業(yè)人員再就業(yè)3.19萬(wàn)人，幫助困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)1.16萬(wàn)人，分別完成省定目標(biāo)任務(wù)的161%、160%和166%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.2%，低于省控目標(biāo)。新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)人員5.73萬(wàn)人，完成省定目標(biāo)任務(wù)的115%。統(tǒng)籌推進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)。全方位促進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)，全市應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)率保持在85%以上。做好農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，加大農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)脫貧攻堅(jiān)力度，通過(guò)建檔立卡識(shí)別、免費(fèi)技能培訓(xùn)、拓寬轉(zhuǎn)移渠道等形式，幫助7.19萬(wàn)名貧困農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。

       大力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，營(yíng)造良好創(chuàng)業(yè)環(huán)境。召開(kāi)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大會(huì)，隆重表彰了一批創(chuàng)業(yè)之星和優(yōu)秀農(nóng)民工。新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款5.35億元，扶持7136人實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)就業(yè)人員2.5萬(wàn)余人。舉辦了駐馬店市首屆創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽，為榮獲一等獎(jiǎng)的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)和企業(yè)分別頒發(fā)5萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)，起到了良好的示范帶動(dòng)作用。

       社會(huì)保障體系不斷完善。截至2016年12月底，全市城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)參?？?cè)藬?shù)分別達(dá)53.5萬(wàn)人、122.96萬(wàn)人、34.77萬(wàn)人、30.53萬(wàn)人和28.5萬(wàn)人，分別完成年度目標(biāo)任務(wù)的169%、105.8%、101.6%、104.6%和102.3%。城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)415.6萬(wàn)人，參保率達(dá)96%。累計(jì)征繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)38.79億元，發(fā)放57.3億元，確保各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額發(fā)放。其中，醫(yī)療保險(xiǎn)基金征繳完成任務(wù)比率位居全省第一。

       二是體制機(jī)制進(jìn)一步完善，人才隊(duì)伍建設(shè)持續(xù)加強(qiáng)。持續(xù)推進(jìn)全民技能振興工程，校企合作深入開(kāi)展。舉辦了駐馬店市第一屆技術(shù)能手評(píng)選表彰活動(dòng)，評(píng)選出駐馬店市技術(shù)能手28名。認(rèn)真做好高層次人才選拔培養(yǎng)工作。在全省率先實(shí)行市政府特殊津貼制度，評(píng)選出首批享受市政府特殊津貼人員30名，起到了良好的激勵(lì)和導(dǎo)向作用。新增博士后研發(fā)基地6個(gè)、省級(jí)引智成果示范推廣基地2個(gè)。新增專業(yè)技術(shù)人員4000余人。

       三是人事制度改革持續(xù)深化，人事管理工作更加規(guī)范。實(shí)施“縣以下機(jī)關(guān)公務(wù)員職務(wù)職級(jí)并行制度專項(xiàng)”與“優(yōu)化事業(yè)單位人才流動(dòng)服務(wù)專項(xiàng)”制度，促進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理機(jī)制不斷完善。公務(wù)員管理進(jìn)一步規(guī)范。持續(xù)創(chuàng)建人民滿意的公務(wù)員示范單位和示范崗位活動(dòng)，積極開(kāi)展行政表彰活動(dòng)，以市政府名義為16個(gè)集體、61名個(gè)人記功、嘉獎(jiǎng)。事業(yè)單位人事管理進(jìn)一步強(qiáng)化。加強(qiáng)了對(duì)縣區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，審查招聘方案23個(gè)，核準(zhǔn)招聘計(jì)劃2393名。

       四是收入分配更趨合理，勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。調(diào)整了機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)放了年度目標(biāo)考核獎(jiǎng)，落實(shí)了帶薪休假制度，增加了離休人員離休費(fèi)，積極推動(dòng)企業(yè)與職工就涉及勞動(dòng)報(bào)酬的事項(xiàng)簽訂專項(xiàng)集體合同，加大勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法力度。加強(qiáng)基層勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織建設(shè)，7個(gè)縣區(qū)通過(guò)全省仲裁院規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。

       五是各項(xiàng)改革穩(wěn)步推進(jìn)，為事業(yè)發(fā)展增添了動(dòng)力。階段性降低了企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率，全年減收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)7306萬(wàn)元，有效減輕了企業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)負(fù)擔(dān)。

 

統(tǒng)籌謀劃，突出重點(diǎn)，扎實(shí)做好2017年的各項(xiàng)工作

 

       2017年是推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的深化之年和實(shí)施“十三五”規(guī)劃的重要一年，也是落實(shí)市四次黨代會(huì)決策部署的開(kāi)局之年。

       完成2017年全市人力資源和社會(huì)保障工作的總體要求，全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，認(rèn)真落實(shí)市四次黨代會(huì)、市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和全省人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議各項(xiàng)部署，牢牢把握“民生為本，人才優(yōu)先”工作主線，全力促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，大力推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)全覆蓋，切實(shí)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)深化人事制度改革，不斷完善工資收入分配制度，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，努力提升公共服務(wù)效能，持續(xù)改革創(chuàng)新，增強(qiáng)人民群眾幸福感和獲得感，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十九大勝利召開(kāi)。全年將完成新增城鎮(zhèn)就業(yè)人員5.3萬(wàn)人、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)人員5萬(wàn)人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以內(nèi)；開(kāi)展返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)8000人次，扶持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)2萬(wàn)人；參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)達(dá)477.96萬(wàn)人、基本醫(yī)療保險(xiǎn)720萬(wàn)人、失業(yè)保險(xiǎn)34萬(wàn)人、工傷保險(xiǎn)29.9萬(wàn)人、生育保險(xiǎn)24萬(wàn)人，征繳城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)31.2億元、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)11億元、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)6000萬(wàn)元、工傷保險(xiǎn)費(fèi)4800萬(wàn)元、生育保險(xiǎn)費(fèi)3500萬(wàn)元；組織各類職業(yè)技能培訓(xùn)16萬(wàn)人次以上，新增高技能人才4500人；社會(huì)保障卡持卡人數(shù)510萬(wàn)人。概括起來(lái)就是：突出一項(xiàng)重點(diǎn)，實(shí)施兩項(xiàng)工程，加強(qiáng)三項(xiàng)建設(shè)，深化四項(xiàng)改革，抓好十個(gè)專項(xiàng)。

       一是突出創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)這個(gè)重點(diǎn)，確保就業(yè)局勢(shì)總體穩(wěn)定。

       抓重點(diǎn)群體。突出做好高校畢業(yè)生、農(nóng)村勞動(dòng)力、化解過(guò)剩產(chǎn)能企業(yè)分流職工三大群體就業(yè)工作。落實(shí)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃，統(tǒng)籌實(shí)施各類專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)，持續(xù)開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”，促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。抓創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)。緊緊抓住返鄉(xiāng)農(nóng)民工和高校畢業(yè)生兩個(gè)重點(diǎn)創(chuàng)業(yè)群體，完善創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)融資、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)4個(gè)體系。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持作用，全年發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款4.53億元。抓就業(yè)服務(wù)。加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，著力提高勞動(dòng)者素質(zhì)和就業(yè)質(zhì)量。組織開(kāi)展“就業(yè)援助月”、“民營(yíng)企業(yè)招聘周”等專項(xiàng)就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，抓風(fēng)險(xiǎn)防控?？茖W(xué)制訂應(yīng)急預(yù)案，努力防范和化解失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。

       二是實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)全覆蓋和構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系工程，促進(jìn)更加公平、更加可持續(xù)。

       實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)全覆蓋工程。繼續(xù)擴(kuò)大覆蓋面。落實(shí)《駐馬店市全民參保登記計(jì)劃實(shí)施方案》，推動(dòng)社會(huì)保險(xiǎn)由制度全覆蓋到人員全覆蓋。繼續(xù)提升待遇水平。及時(shí)調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，提高城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)提高城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。繼續(xù)完善制度。完善覆蓋城鄉(xiāng)的醫(yī)保體系建設(shè)，積極做好工傷保險(xiǎn)基金省級(jí)統(tǒng)籌各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

       實(shí)施和諧勞動(dòng)關(guān)系構(gòu)建工程。加大勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整力度，加大勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度，進(jìn)一步提升調(diào)解仲裁效能。

       三是加強(qiáng)三項(xiàng)建設(shè)，提升公共服務(wù)水平。

       加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)機(jī)制，創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制，創(chuàng)新人才流動(dòng)機(jī)制，引導(dǎo)人才向緊缺崗位、基層單位和艱苦地方流動(dòng)。

       加強(qiáng)基層服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。持續(xù)開(kāi)展人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動(dòng)，提升窗口工作人員的工作效能和服務(wù)水平，展示人社部門(mén)的良好形象。

       加強(qiáng)社會(huì)保障一卡通建設(shè)。加快推進(jìn)社會(huì)保障卡數(shù)據(jù)采集和發(fā)放工作，全市社會(huì)保障卡持卡人數(shù)達(dá)到510萬(wàn)人。

       四是深化四項(xiàng)改革，激發(fā)事業(yè)發(fā)展活力。

       1.深化人事管理制度改革。一是深化公務(wù)員管理制度改革，二是深化事業(yè)單位人事制度改革，三是深化軍轉(zhuǎn)安置制度改革。

       2.深化社會(huì)保障制度改革。一是進(jìn)一步完善全民醫(yī)保體系，二是深化醫(yī)保支付方式改革，三是認(rèn)真做好異地就醫(yī)即時(shí)結(jié)算工作。

       抓好機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。一是落實(shí)相關(guān)配套政策，二是實(shí)施職業(yè)年金制度，三是做好第二批機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)參保登記工作。

       3.深化工資收入分配制度改革。一是落實(shí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位地區(qū)附加津貼制度和公務(wù)員獎(jiǎng)金制度，二是完善事業(yè)單位高層次人才收入分配激勵(lì)機(jī)制，三是推進(jìn)企業(yè)工資制度改革。

       4.深化“放管服”改革。要持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，由“坐等辦事”向“主動(dòng)服務(wù)”轉(zhuǎn)變，打通服務(wù)群眾“最后一公里”，不斷提升群眾的滿意度。

       （五）抓好十個(gè)專項(xiàng)，破解事業(yè)發(fā)展難題。

       一是著力推進(jìn)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)，二是著力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)孵化園區(qū)建設(shè)專項(xiàng)，三是著力推進(jìn)全民參保登記計(jì)劃專項(xiàng)，四是著力推進(jìn)“技能天中”專項(xiàng)，五是著力推進(jìn)高層次人才集聚和培養(yǎng)專項(xiàng)，六是著力推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)整合專項(xiàng)，七是著力推進(jìn)職稱制度改革專項(xiàng)，八是著力推進(jìn)公務(wù)員平時(shí)考核專項(xiàng)，九是著力推進(jìn)勞動(dòng)者收入增長(zhǎng)與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)同步專項(xiàng)，十是著力推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+人社”行動(dòng)計(jì)劃專項(xiàng)。

      

       擼起袖子加油干，撲下身子抓落實(shí)，努力推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障工作再上臺(tái)階

      

       常言道，一分部署，九分落實(shí)。2017年的各項(xiàng)任務(wù)已經(jīng)明確，全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)干部職工要堅(jiān)持不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)，擼起袖子、干字當(dāng)頭、撲下身子、狠抓落實(shí)，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)圓滿完成，努力推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障工作再上臺(tái)階。

 

 

市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于表彰2016年度全市人力資源和社會(huì)保障工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人的決定

全市人力資源和社會(huì)保障工作先進(jìn)單位：

平輿縣人力資源和社會(huì)保障局

確山縣人力資源和社會(huì)保障局

正陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

汝南縣人力資源和社會(huì)保障局

全市人力資源和社會(huì)保障工作先進(jìn)個(gè)人：

王國(guó)峰  驛城區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)負(fù)責(zé)人

虞東方  驛城區(qū)人社局辦公室科員

趙  樂(lè)  開(kāi)發(fā)區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)工作人員

陳書(shū)敏  開(kāi)發(fā)區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)和勞動(dòng)保

        險(xiǎn)中心副主任

柴建中  遂平縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)中心主任

王云杰  遂平縣車站街道辦事處勞動(dòng)保障所所長(zhǎng)

左  鵬  西平縣人社局辦公室主任

王彥恒  西平縣工傷保險(xiǎn)中心主任

張  浩  上蔡縣人社局辦公室主任

李俊偉  上蔡縣邵店鎮(zhèn)人力資源服務(wù)所所長(zhǎng)

萬(wàn)福安  汝南縣人社局科員

劉玉龍  汝南縣人社局創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款中

        心主任

劉  艷  平輿縣人社局副局長(zhǎng)

許占松  平輿縣人社局勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中

        心主任

婁宏剛  正陽(yáng)縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)

王繼遠(yuǎn)  正陽(yáng)縣人社局辦公室主任

馬  超  確山縣人社局社?？ㄞk公室主任

逯  強(qiáng)  確山縣勞動(dòng)服務(wù)就業(yè)中心副主任

李先樹(shù)  泌陽(yáng)縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)中心

        辦公室主任

李海峰  泌陽(yáng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)中心副主任

王金杰  市教育體育局人事科科長(zhǎng)

汪  紀(jì)  市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)人事科科長(zhǎng)

滑順剛  市中心醫(yī)院醫(yī)保辦主任

郭  林  市財(cái)政局人事科科長(zhǎng)

周  靜  市公安局人事科副科長(zhǎng)

高亞梅  市農(nóng)機(jī)局人事科科長(zhǎng)

連  娜  市商務(wù)局人事科科長(zhǎng)

王志勇  市國(guó)資委人事科副科長(zhǎng)

黃  英  駐馬店職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處處長(zhǎng)

張新理  駐馬店日?qǐng)?bào)社勞動(dòng)創(chuàng)業(yè)部主任

張新志  市運(yùn)輸公司人事處處長(zhǎng)

張  娜  河南中煙工業(yè)有限公司駐馬店卷煙廠

徐  瑞  愛(ài)家量販有限公司人力資源部經(jīng)理

陳  曦  天方藥業(yè)有限公司人事部經(jīng)理

宋漢薔  正大飼料人力資源部經(jīng)理

曹  瑜  置地建設(shè)工程集團(tuán)有限公司人力資源部人事經(jīng)理

 

市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于表彰全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)2014年~2016年度優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口的決定

各縣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、市直有關(guān)單位：

       2014年以來(lái)，全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)在市委、市政府和各級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，牢牢把握“民生為本、人才優(yōu)先”的工作主線，大力推進(jìn)窗口單位標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、便利化和工作隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)不斷改進(jìn)窗口單位作風(fēng)。各級(jí)各類窗口單位牢固樹(shù)立為民服務(wù)理念，加強(qiáng)制度建設(shè)，推進(jìn)平臺(tái)建設(shè)，規(guī)范服務(wù)行為，改進(jìn)服務(wù)方式，創(chuàng)新服務(wù)手段，隊(duì)伍素質(zhì)明顯增強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量明顯提升，群眾滿意度不斷提高，為保障和改善民生、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)。同時(shí)，也涌現(xiàn)了一大批優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口單位。

       為表彰先進(jìn)，樹(shù)立典型，鼓舞士氣，激勵(lì)全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)窗口單位進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)水平，為人民群眾提供更加方便快捷、優(yōu)質(zhì)高效的公共服務(wù)，市人力資源和社會(huì)保障局決定授予驛城區(qū)人力資源市場(chǎng)等20個(gè)單位“全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)2014年~2016年度優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”榮譽(yù)稱號(hào)。希望受表彰的單位珍惜榮譽(yù)、再接再厲，在推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)改革發(fā)展中奮勇拼搏、再立新功。

       全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)和各級(jí)各類窗口單位要以受表彰的單位為榜樣，認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家的路線、方針、政策，深入落實(shí)市委、市政府的決策部署，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn)，解放思想、改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，持續(xù)不斷改進(jìn)作風(fēng)，提高服務(wù)群眾的質(zhì)量和水平，為建設(shè)“四個(gè)駐馬店”、決勝全面小康作出更大的貢獻(xiàn)。

                                  駐馬店市人力資源和社會(huì)保障局

                                         2017年2月16日

全市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)2014年~2016年度優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口名單

驛城區(qū)人力資源市場(chǎng)

驛城區(qū)順河街道辦事處人力資源和社會(huì)保障所

開(kāi)發(fā)區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)和勞動(dòng)保險(xiǎn)中心

開(kāi)發(fā)區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)

遂平縣勞動(dòng)服務(wù)就業(yè)中心

遂平縣工傷保險(xiǎn)事務(wù)管理所

西平縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心

西平縣二郎鄉(xiāng)勞動(dòng)保障所

上蔡縣人力資源市場(chǎng)

上蔡縣黨店鎮(zhèn)人力資源服務(wù)所

汝南縣醫(yī)療保險(xiǎn)中心

汝南縣人事考試中心

平輿縣機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)中心

平輿縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)中心

正陽(yáng)縣社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)中心

正陽(yáng)縣城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)中心

確山縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)中心

確山縣勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)

泌陽(yáng)縣企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)中心

泌陽(yáng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)中心