為貫徹落實中共河南省委組織部《關于創(chuàng)新干部選拔任用方式的試點意見》（豫組[2005]57號）精神，進一步深化干部人事制度改革，優(yōu)化鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道領導班子結構，形成有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的良好氛圍，促進我區(qū)經濟社會又好又快發(fā)展，經區(qū)委研究決定，在全區(qū)范圍內采取“三推三考”（民主推薦、組織推薦、綜合推薦、筆試、面試、組織考核）的方式選拔鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道正科級干部23名。特提出如下工作方案：

       一、選拔職位

       鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長、街道辦事處主任8名（其中從鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道產生5名，從區(qū)直單位產生3名），鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道人大主席（主任）15名。

       二、基本條件和資格

（一）條件

       選任的領導干部必須符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的六項基本條件。

       (二)資格

    1、區(qū)直單位現(xiàn)任正科級干部具有10年以上工齡，年齡在45周歲以下（1965年1月1日以后出生）；現(xiàn)任副科級干部年齡在40周歲以下（1970年1月1日以后出生）任副科級5年以上（2004年12月31日以前任職）。

       2、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道現(xiàn)任正科級和副科級實職干部年齡在48周歲以下（1961年1月1日以后出生）；任副科級5年以上（2004年12月31日以前任職）。

       3、具有國家承認的大專以上學歷。

       4、中共正式黨員。

       5、近三年年度考核結果為稱職（合格）以上等次。

       6、身體健康。

       符合上述條件和資格，但有下列情形之一的干部，不得作為選拔對象進行推薦。

       1、司法機關或紀檢監(jiān)察機關正在立案調查的人員。

       2、受黨紀處分影響期內和政紀處分未解除的人員。

       3、連續(xù)兩年未完成年度責任目標的人員。

       4、在計劃生育、信訪、社會治安綜合治理、廉潔自律等方面出現(xiàn)重大問題或對本單位出現(xiàn)的上述重大問題負有領導責任的人員。

       三、方法和步驟

       （一）報名。各單位要做好宣傳和動員工作，組織好符合條件的人員積極報名，報名地點為驛城區(qū)委組織部干部科。報名時須填寫統(tǒng)一印制的《報名登記表》一式二份，交本人近期同底免冠彩色照片三張，提供個人身份證、學歷證書、任職文件、年度考核材料等原件和復印件。報名日期：3月11日至12日

       (二)資格審查。報名結束后由區(qū)“三推三考”工作領導小組辦公室承擔資格審查。主要審查報名人員提供的任職文件、年度考核材料、身份證、學歷證書等是否符合報名條件。

       (三)民主推薦（10分）

       鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道運用2009年度考核民主推薦正科級后備干部結果，區(qū)直單位運用民主推薦優(yōu)秀年輕正科級后備干部結果。正科級干部不再民主推薦，本環(huán)節(jié)為滿分。

       (四)組織推薦（10分）

       組織推薦采用參加“三推三考”干部所在單位黨委（黨組）集體研究結果。

       （五）綜合推薦（15分）

       （六）筆試（15分）

       筆試采取書面閉卷方式進行?？荚噧热菀浴饵h政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》為依據。

       (七)面試（25分）

       面試采用結構化面試的方式進行，時間在15分鐘以內。

       (八)組織考察（25分）

       由區(qū)委派出考察組，按照《干部任用條例》的要求，采取定量與定性相結合的方法進行。

       （九）研究決定

       按照“三推三考”各個環(huán)節(jié)綜合得分情況，分別從高分到低分排出名次。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道的參選人員取前5名作為鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長、街道辦事處主任人選，然后依次取15名作為鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道人大主席（主任）人選，出現(xiàn)空缺順延遞補；區(qū)直單位參選人員取前3名作為鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長、街道辦事處主任人選。由區(qū)委全委會或常委會議研究決定。

       四、組織領導

       （一）加強領導。在區(qū)委統(tǒng)一領導下，成立區(qū)“三推三考”工作領導小組，具體負責選拔工作的組織實施。領導小組下設辦公室，辦公室設在區(qū)委組織部干部科。

       （二）精心組織。各單位黨組織要把此次選拔工作當作一件大事，列入重要議事日程，精心組織，周密部署，確保竟選各項工作的順利進行。

       （三）嚴格監(jiān)督。由區(qū)紀委、區(qū)委組織部負責，對競選工作全過程監(jiān)督，堅決剎住“跑官要官”、“買官賣官”不正之風，堅決防止干部“帶病提拔”現(xiàn)象發(fā)生。對徇私舞弊造成不良后果的，嚴肅追究有關人員的責任。對查實有弄虛作假行為或搞拉票賄選等非組織活動、隱瞞重大問題和個人真實情況的人員，取消其選拔任用資格；區(qū)委組織部記錄在案，兩年內不能提拔使用；屬后備干部的，取消其后備干部資格。

        駐馬店市驛城區(qū)“三推三考”工作領導小組

                     2010年3月11日