本報訊 （記者 李一帆）2016年，西平縣總工會充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，不斷加強和創(chuàng)新社會管理，全面增強工會組織生機與活力，為加快建設西平小康社會譜寫新篇章。

       該縣總工會著力完善機制，打造職工滿意工會。一是繼續(xù)開展“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”活動。二是加強對農民工的幫扶和服務，幫助農民工追討欠薪、法律援助、技術培訓，切實幫助困難職工解決就業(yè)難、看病難、子女上學難等實際問題。三是扎實抓好勞模管理服務工作，積極幫助勞模解決生產生活中的困難和問題。四是抓大組建品牌，規(guī)范化建設工會組織。五是抓大競賽品牌。計劃8月份開展覆蓋6個通用工種、15個行業(yè)工種的職工技術運動會。六是抓大學校品牌。充分發(fā)揮職工之家的作用，廣泛開展讀書活動、文體活動，最大限度地調動職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性。七是加大“網上工會”建設力度。今年，該縣總工會擬采集會員信息21000人，會員總數(shù)達86049人，發(fā)放會員卡14000張，簽約商家30家，讓職工充分享受工會改革紅利。