中原銀行駐馬店分行舉行競聘選拔活動
摘要:參加面試人員結(jié)合自身實際工作情況就對競聘崗位的認(rèn)識及下一步工作舉措進(jìn)行了精彩的演講,展現(xiàn)了會計條線人員積極向上的精神面貌。同時,也為分行選拔出一批優(yōu)秀的后備人才力量,有助于推動深化網(wǎng)點轉(zhuǎn)型時期會計運營工作的健康發(fā)展,助力中原銀行駐馬店分行各項業(yè)務(wù)的穩(wěn)健運行。
□見習(xí)記者 董莉莉 通訊員 張海燕
本報訊 為加強(qiáng)會計主管隊伍建設(shè),推動會計運營工作穩(wěn)健開展,近日,中原銀行駐馬店分行組織開展了后備會計主管競聘選拔活動。該分行主管行長孫瑩瑩,人力資源部、會計運營部、計劃財務(wù)部、合規(guī)審計部負(fù)責(zé)人組成專業(yè)評審團(tuán),共計27名備選人員參加了面試。
本次競聘本著公平、公開、公正的原則,通過前期資格審查、現(xiàn)場個人PPT展示和評委提問3個環(huán)節(jié)進(jìn)行擇優(yōu)選拔。參加面試人員結(jié)合自身實際工作情況就對競聘崗位的認(rèn)識及下一步工作舉措進(jìn)行了精彩的演講,展現(xiàn)了會計條線人員積極向上的精神面貌。
本次競聘選拔活動的順利開展,在中原銀行駐馬店分行范圍內(nèi)營造了“爭優(yōu)先、創(chuàng)先進(jìn)”及“比、學(xué)、趕、幫、超”的工作學(xué)習(xí)氛圍,為優(yōu)秀人才提供了自我展示的平臺。同時,也為分行選拔出一批優(yōu)秀的后備人才力量,有助于推動深化網(wǎng)點轉(zhuǎn)型時期會計運營工作的健康發(fā)展,助力中原銀行駐馬店分行各項業(yè)務(wù)的穩(wěn)健運行。
責(zé)任編輯:閆繼華
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